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Work-Life-Balance - eine Frage der Leistungspolitik: Analysen und Gestaltungsansätze

✍ Scribed by Nick Kratzer, Wolfgang Menz, Barbara Pangert (eds.)


Publisher
VS Verlag für Sozialwissenschaften
Year
2015
Tongue
German
Leaves
361
Edition
1
Category
Library

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✦ Synopsis


Die Popularität des Themas „Work-Life-Balance“ zeigt, dass sich viele ein ausgewogeneres Verhältnis von Erwerbsarbeit und Privatleben wünschen, aber auch, dass dies offenbar nicht so leicht zu haben ist. Während viele Ratgeber danach fragen, was Beschäftigte für ihre Work-Life-Balance tun können, geht dieser Band einen anderen Weg: Wie muss die betriebliche Leistungspolitik gestaltet sein, damit Erwerbsarbeit und Privatleben in Balance sind? In der betrieblichen Leistungspolitik wird definiert, welche Anforderungen in welcher Zeit und mit welchen Ressourcen zu bewältigen sind. Wenn hier die Verhältnisse nicht stimmen, dann gerät auch das Verhältnis von Erwerbsarbeit und Privatleben ins Wanken. Dieser Band geht der Frage nach, wie sich die betriebliche Leistungspolitik auf das Verhältnis von Erwerbsarbeit und Privatleben auswirkt und wie eine „balanceorientierte Leistungspolitik“ aussehen könnte. Neben Analysen zu den Wechselwirkungen von Leistungspolitik und Work-Life-Balance umfassen die Beiträge auch Praxisberichte aus vier Gestaltungsfeldern: Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen in einer Kommunalverwaltung, mobiles Arbeiten in Beratung und Vertrieb, leistungsorientierte Vergütung in der Industrie sowie Vertriebssteuerung in Finanzdienstleistungen.

✦ Table of Contents


Front Matter....Pages 1-12
Balanceorientierte Leistungspolitik: Eine Einführung....Pages 13-38
Front Matter....Pages 39-39
Trendanalyse: Leistungspolitik und Work-Life-Balance....Pages 41-55
Work-Life-Balance – auch eine Frage der Leistungspolitik!....Pages 57-75
Arbeitssituation, individuelles Handeln und Work-Life-Balance....Pages 77-121
Avantgarde im Kreuzfeuer?....Pages 123-140
Front Matter....Pages 141-141
Wenn die Lebenswelt den Takt vorgibt....Pages 143-170
Zuhause – unterwegs – beim Kunden....Pages 171-191
Leistungsentgelt und Work-Life-Balance....Pages 193-213
Einfluss leistungsorientierter Vergütung auf die Work-Life-Balance....Pages 215-231
Wenn allein der Erfolg zählt....Pages 233-273
Reduzierung psychischer Fehlbelastung trotz Erfolgsorientierung?....Pages 275-295
Front Matter....Pages 297-297
Quantitativ, qualitativ, reflexiv....Pages 299-311
Der Balance-Check....Pages 313-326
Das Balance-Tagebuch....Pages 327-336
Qualitative Methoden in der Belastungsanalyse....Pages 337-353
Denkwerkstätten als reflexive Methode....Pages 355-373
Back Matter....Pages 375-376

✦ Subjects


Organizational Studies, Economic Sociology; Social Structure, Social Inequality; Political Science, general


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